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清空篩選條件

07-02
高級研發(fā)工程師(多相混合)

20k-50k

碩士 4-5年 湖南-岳陽(yáng)市

工作職責: 1、負責研究加氫、氧化混合器的研究,以及催化濕式氧化反應器、鼓泡床、固定床反應器等兩相流反應器; 2、主要包括微納混合器

face 湖南中天元環(huán)境工程有限公司 51-200人

07-02
高級研發(fā)工程師(催化濕式氧化)

15-20k

碩士 4-5年 湖南-岳陽(yáng)市

工作職責: 1、負責催化濕式氧化(CWAO)工藝和專(zhuān)有設備的研究; 2、主要包括工藝、反應條件、催化劑和輔助工藝的研究。 職位要求:

face 湖南中天元環(huán)境工程有限公司 51-200人

07-02
研發(fā)工程師(膜應用研究)

15-20k

碩士 4-5年 湖南-岳陽(yáng)市

工作職責: 1、負責膜過(guò)濾應用技術(shù)研究和膜催化研究; 2、主要研究膜選型,確定膜過(guò)濾工藝參數、膜污染解決方案和清洗工藝,形成新的應用

face 湖南中天元環(huán)境工程有限公司 51-200人

07-02
創(chuàng )新研發(fā)工程師

10-15k

本科 4-5年 內蒙古-鄂爾多斯市

崗位職責 1、開(kāi)展落實(shí)創(chuàng )新研發(fā)項目的具體事項,編制創(chuàng )新研發(fā)項目資料; 2、負責產(chǎn)業(yè)政策和前沿技術(shù)信息的收集、整理和分析; 3、負責新

face 鄂爾多斯市鑫潤能源有限公司 1000人以上

07-02
高級研發(fā)工程師

15-20k

本科 5-7年 上海-奉賢區

崗位職責 (1)負責涂料、油墨新產(chǎn)品的研發(fā)及產(chǎn)品迭代升級項目。 (2)制定產(chǎn)品技術(shù)標準和發(fā)展規劃,建設和領(lǐng)導團隊實(shí)現目標。 (3)了

face 上海博耳精細化學(xué)有限公司 51-200人

07-02
有機合成研究員

7-10k

本科 1-3年 山東-濟南市

工作職責: 1、獨立進(jìn)行有機合成實(shí)驗,熟悉多種合成并掌握反應類(lèi)型,完成研究任務(wù)。 2、獨立完成文獻綜述和圖譜分析。 3、按要求撰寫(xiě)實(shí)

face 濟南德信佳生物科技有限公司 201-500人

07-02
研發(fā)人員

7-10k

大專(zhuān) 不限 寧夏-石嘴山市

工作內容:負責新產(chǎn)品的研發(fā),并配合品管部門(mén)進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量分析。 工作要求:年齡45周歲以下;大專(zhuān)以上文化水平;

face 寧夏天合精細化工股份有限公司 51-200人

07-02
研發(fā)工程師/專(zhuān)員

10-15k

碩士 1-3年 陜西-榆林市

研發(fā)工程師: 1、碩士及以上學(xué)歷,化學(xué)工程專(zhuān)業(yè),中級化工工程師以上; 2、1年以上產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗,有獨立承擔并完成研發(fā)項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

face 陜西艾科萊特新材料有限公司 201-500人

07-02
研發(fā)工程師

7-10k

本科 不限 河北-唐山市

1、本科及以上學(xué)歷,機械制造、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、2年以上機械設計、非標自動(dòng)化設備設計經(jīng)驗,有實(shí)際壓力容器設計經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、

face 唐山盈和瑞環(huán)保設備有限公司 201-500人

07-02
研發(fā)工程師

10-15k

碩士 1-3年 陜西-西安市

工作職責: 1、負責植物營(yíng)養類(lèi)產(chǎn)品的研究開(kāi)發(fā)及產(chǎn)品推廣; 2、開(kāi)展植物營(yíng)養應用的各類(lèi)研究和實(shí)驗,收集、分析和處理各類(lèi)信息。 3、提供

face 西安田本農用化學(xué)有限責任公司 51-200人

07-02
研發(fā)技術(shù)員

7-10k

本科 不限 浙江-溫州市

負責新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和研究工作。接受應屆畢業(yè)生

face 瑞安寶源化工有限公司 201-500人

07-02
油墨研發(fā)工程師

10-15k

本科 不限 廣東-珠海市,廣東-中山市

職位要求: 1、材料或化工專(zhuān)業(yè)畢業(yè) 2、身體健康,性格開(kāi)朗,誠實(shí)穩定,有責任心,能承受工作壓力, 3、有UV或油墨行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者

face 珠海華彩新材料科技有限公司 51-200人

07-02
技術(shù)研發(fā)工程師

7-10k

本科 不限 浙江-杭州市

工作職責: 1、研發(fā)信息收集:保持對國內外新原材料、新技術(shù)發(fā)展的敏感度,協(xié)助研發(fā)主管定期收集、整理國內外同類(lèi)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)技術(shù)信息; 2

face 杭州邦林粘合科技有限公司 51-200人

07-02
技術(shù)研發(fā)

薪資面議

本科 不限 廣東-深圳市

工作時(shí)間:8:00-12:00、13:30-18:00 崗位職責:主要負責材料改性的研發(fā) 薪資福利:五險一金、節日福利、生日福利、包

face 深州市工程塑料有限公司 201-500人

07-02
銷(xiāo)前工程師、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)技術(shù)支持

10-15k

碩士 1-3年 北京-昌平區

工作要求: 1、具有煉油、化工、化學(xué)工程專(zhuān)業(yè)背景,具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎; 2、本科(碩士以上優(yōu)先)以上學(xué)歷,具有兩年以上專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗; 3

face 北京賽諾時(shí)飛石化科技有限公司 1-50人

07-02
化工研發(fā)工程師

10-15k

本科 5-7年 江蘇-連云港市

參與公司新產(chǎn)品研發(fā)、老產(chǎn)品改進(jìn),化工相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷,有研究和項目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗,從事相關(guān)工作5年以上。

face 江蘇潤普食品科技股份有限公司 201-500人

07-02
研發(fā)工程師

10-15k

本科 1-3年 浙江-衢州市

1、負責含氟聚合物相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā),主要負責聚合部門(mén) 2、設計產(chǎn)品工藝書(shū),完成相關(guān)工段控制情況的勘察,并將工藝移交給車(chē)間工藝工程師 3

face 衢州福聚電子材料有限公司 1-50人

07-02
化工研發(fā)工程師

15-20k

本科 5-7年 湖南-長(cháng)沙市

工作職責: 1、業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)及工藝技術(shù)調整; 2、負責公司日常產(chǎn)品工藝研究、工藝流程、三廢及副產(chǎn)品研究; 3、負責制定新產(chǎn)品總

face 長(cháng)沙晟輝新材料有限公司 201-500人

07-02
研發(fā)工程師

10-15k

碩士 不限 湖北-潛江市

工作職責: 1、按照公司研發(fā)中心的總體安排,完成主管交辦的研發(fā)相關(guān)工作; 2、參與公司產(chǎn)品研發(fā),定期召開(kāi)會(huì )議匯報研發(fā)項目進(jìn)展,分析討

face 潛江方圓鈦白有限公司 201-500人

07-02
涂料研發(fā)工程師

15-20k

大專(zhuān) 5-7年 廣東-惠州市

職位要求:具有5年以上底漆、色漆研發(fā)經(jīng)驗,熟悉汽車(chē)PP保險杠、擾流板等塑料件涂裝產(chǎn)品的生產(chǎn)和涂裝工藝,對原料樹(shù)脂有豐富的經(jīng)驗,添加劑

face 惠陽(yáng)區施美克化工有限公司 201-500人

研發(fā)工程師工作內容

文章

2025-03-30

BMS、電芯、PACK方向,電池研發(fā)工程師如何選擇細分領(lǐng)域?
近年來(lái),隨著(zhù)新能源汽車(chē)、儲能產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,動(dòng)力電池和儲能電池的市場(chǎng)需求大幅增長(cháng),電池研發(fā)工程師成為炙手可熱的職業(yè)。然而,電池研發(fā)涉及多個(gè)細分領(lǐng)域,其中 BMS(電池管理系統)、電芯(Cell)、PACK(電池封裝及系統集成) 是三大主要方向。對于希望進(jìn)入電池行業(yè)或尋求職業(yè)發(fā)展方向的工程師而言,如何選擇最適合自己的細分領(lǐng)域是一個(gè)值得深入思考的問(wèn)題。

2024-07-05

研發(fā)工程師績(jì)效考核指標
研發(fā)工程師的績(jì)效考核指標是評估其工作表現和貢獻的重要依據,涵蓋了多個(gè)方面,從技術(shù)能力到項目管理能力,都是評價(jià)的重點(diǎn)。下面筑招網(wǎng)小編和大家一起了解下,關(guān)于研發(fā)工程師績(jì)效考核指標的一些主要內容和考慮因素。

2024-06-23

2024年巖土研發(fā)工程師的發(fā)展前景怎么樣?
巖土工程是土木工程中一個(gè)重要的分支,涉及到建筑、橋梁、道路、隧道等基礎設施的設計與建設。巖土研發(fā)工程師在這一領(lǐng)域中扮演著(zhù)至關(guān)重要的角色,他們負責研究和解決復雜的地質(zhì)問(wèn)題,確保工程項目的安全和穩定。隨著(zhù)科技的進(jìn)步和城市化進(jìn)程的加快,2024年巖土研發(fā)工程師的發(fā)展前景非常廣闊。筑招網(wǎng)小編將從政策支持、市場(chǎng)需求、技術(shù)創(chuàng )新、職業(yè)發(fā)展和國際化五個(gè)方面分析2024年巖土研發(fā)工程師的發(fā)展前景。

2024-05-25

如何招聘一名Pack研發(fā)工程師
招聘一名合適的Pack研發(fā)工程師對于企業(yè)的電池技術(shù)開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品創(chuàng )新至關(guān)重要。Pack研發(fā)工程師負責電池包的設計、開(kāi)發(fā)、測試和優(yōu)化,是推動(dòng)電池技術(shù)進(jìn)步的關(guān)鍵角色。為了成功招聘到合適的人才,企業(yè)需要制定詳細的招聘計劃,明確職位需求,選擇合適的招聘渠道,并進(jìn)行有效的面試和評估。筑招網(wǎng)下送別介紹以下是招聘一名Pack研發(fā)工程師的詳細步驟和建議。
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