?

? ? ? ?前陣子剛結束求職之旅，有一些心得想要記錄下來(lái)，原本想寫(xiě)兩篇，一篇是履歷相關(guān)的心得、另外一篇是面試問(wèn)答準備（就是這一篇），仔細想想之后發(fā)現履歷相關(guān)心得可以分享的比較少，于是就作罷了。

? ? ? ?如果對履歷相關(guān)心得有興趣的，可以參考下面這篇，我的做法也十分類(lèi)似（只是沒(méi)有那么認真），就是從JD 上面畫(huà)重點(diǎn)，整理出這個(gè)職缺注重的能力，再回推到自己有哪些相關(guān)的經(jīng)驗。

? ? ? ?以工程師來(lái)說(shuō)，會(huì )被問(wèn)到的問(wèn)題幾乎都是技術(shù)問(wèn)題。而這類(lèi)問(wèn)題的相關(guān)準備網(wǎng)路上資源已經(jīng)很多了，反正不外乎就是跟你應征的領(lǐng)域有關(guān)，以及共同科目資料結構、演算法、作業(yè)系統 等等。

? ? ? ? 我這次準備最多的反倒不是技術(shù)問(wèn)題，而是behavior question，這類(lèi)的問(wèn)題不外乎是問(wèn)你在某種狀況之下會(huì )怎么做，或是問(wèn)你之前有沒(méi)有類(lèi)似的經(jīng)驗。除了被問(wèn)問(wèn)題以外，求職的另外一個(gè)重要環(huán)節是問(wèn)面試官問(wèn)題，我覺(jué)得這個(gè)步驟真的超級重要，多問(wèn)一點(diǎn)可以讓你更了解這間公司或者是工作上的細節。以前求職時(shí)不懂事，完全不知道要問(wèn)什么，就傻傻地進(jìn)了公司，進(jìn)去之后才發(fā)現不是自己想像中的那回事。

? ? ? ?有了以前的經(jīng)驗，就知道下一次面試時(shí)該問(wèn)什么問(wèn)題了。

? ? ? ?除了技術(shù)問(wèn)題跟behavior question 以外，還有常見(jiàn)問(wèn)題以及跟自身背景有關(guān)的問(wèn)題，常見(jiàn)問(wèn)題像是：做個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹、為什么想加入我們、為什么離開(kāi)上一間公司等等。跟自身相關(guān)的問(wèn)題對每個(gè)人來(lái)說(shuō)就差異很大了，因為每個(gè)人的背景都不太一樣。筑招網(wǎng)小編下面會(huì )分幾個(gè)段落來(lái)講各種問(wèn)題的準備。

? ? ? ?主要原則

? ? ? ?雖然已經(jīng)脫離校園好一段時(shí)間了，但大家應該還記得以前是怎么準備考試的?；旧厦嬖嚲透荚嚊](méi)兩樣，就是考前猜題然后練習，準備得越充足，表現就越好。但如果只是死背題目的話(huà)，碰到一點(diǎn)變化就完蛋了，因為只是死背而沒(méi)有去理解。我認為比較好的方式還是去仔細理解題目要問(wèn)的到底是什么。通常面試題目都可以簡(jiǎn)單的分類(lèi)幾個(gè)類(lèi)別，每個(gè)類(lèi)別內的題目都類(lèi)似，這個(gè)等等會(huì )再提到。

? ? ? ?之前看過(guò)一篇文章寫(xiě)說(shuō)面試在回答問(wèn)題時(shí)，其實(shí)就跟說(shuō)故事一樣，你要說(shuō)得完整、說(shuō)人引人入勝，說(shuō)得越好，表現得就越好。仔細想一想發(fā)現滿(mǎn)有道理的，大家應該有聽(tīng)過(guò)STAR 法則，是由下面四個(gè)單字開(kāi)頭組合而成的：

情境(Situation)

任務(wù)(Task)

行動(dòng)(Action)

結果(Result)

? ? ? ?如果不知道怎么回答，就可以先從這四個(gè)方向去想，就能夠構成一個(gè)具有完整架構的故事。接著(zhù)談一談準備的方式好了，一般來(lái)說(shuō)我都是先擬好題目，然后再稍微寫(xiě)一下答案。我有認識的人是會(huì )把寫(xiě)下來(lái)的答案直接背起來(lái)的那種，但我這個(gè)人一旦背了，就會(huì )表現得一副：「我在念稿」的樣子，極度不自然。

? ? ? ?因此我自己稍微寫(xiě)過(guò)怎么回答以后，會(huì )簡(jiǎn)略的記下來(lái)以便下次復習。準備的過(guò)程也滿(mǎn)簡(jiǎn)單，就是自己回答一兩次。因為這次面試都是英文的，所以在回答的途中如果有些地方卡住，就可以去查那些卡住的地方應該怎么講會(huì )比較順，也可以發(fā)覺(jué)有哪些單字自己不熟悉而記下來(lái)。總而言之，就是自己幫自己模擬面試的意思。

? ? ? ?面試必問(wèn)問(wèn)題

? ? ? ?以我這次跟以往的經(jīng)歷來(lái)說(shuō)，有幾題出現的機率超級高，我把它歸類(lèi)在必問(wèn)問(wèn)題。

? ? ? ?可以做個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹嗎？

? ? ? ?可以講一下你現在在做什么嗎？（針對在職找工作的人）

? ? ? ?可以講一下你上一份工作在做些什么嗎？（針對離職后找工作的人）

? ? ? ?上一份為什么想要離職？

? ? ? ?為什么想加入我們公司？（或者是：為什么對這個(gè)職位有興趣？）

? ? ? ?這類(lèi)問(wèn)題其實(shí)不用花太多時(shí)間準備，因為跟自身相關(guān)的問(wèn)題，一定是最熟悉的?？偛豢赡芙心阕晕医榻B，然后你想個(gè)三十分鐘還想不出來(lái)吧？

? ? ? ?這類(lèi)問(wèn)題相對親切，而且一定會(huì )一直一直一直被問(wèn)到，但只要花點(diǎn)時(shí)間準備一下就好。

? ? ? ?以我來(lái)說(shuō)，叫我自我介紹的話(huà)，我的回答大概是這樣：

? ? ? ?Hi, I am huli from CHINA. I have been worked in Singapore for about 1 year. I work at Garena, I was responsible for built a live streaming website like twitch and youtube gaming. The player can streaming while they are playing the game, and the viewer can chat, donate or send gift. I focus on the frontend part, and there is only 1 people in frontend, which is me. The team is quite small, just me and 3 backend developer and PM.

? ? ? ?這邊順便講一下，如果你跟我一樣是一個(gè)英文普通或是稍差的人，英文面試的唯一訣竅就是：

? ? ? ?說(shuō)就對了。

? ? ? ?管他什么文法錯誤、時(shí)態(tài)錯誤或是單字用錯，你說(shuō)就對了。文法錯誤也比什么不說(shuō)來(lái)的好，至少你盡力去表達了。而且面試就那么一次，你這次不說(shuō)，以后也沒(méi)機會(huì )說(shuō)了，所以到那個(gè)時(shí)候，只要什么都不管，盡管說(shuō)就是了。

? ? ? ?因為面試官的英文通常都滿(mǎn)好的，盡管你有些小錯誤，他一定聽(tīng)得懂你想表達的意思大概是什么，舉例來(lái)說(shuō)，你看看下面這一段好了：

? ? ? ?你好，我叫阿明，三個(gè)月在廣東居住，現在當老師在補習班，教小朋友英文。我學(xué)中文已經(jīng)三個(gè)多月，以前在美國當建筑設計師，很興奮認識你。

? ? ? ?上面這段是模擬中文一些奇怪的文法，但盡管如此，你一定看得懂上面那段在說(shuō)些什么，因為你中文很好嘛！我自己覺(jué)得對那些英文很好的面試官來(lái)說(shuō)，我在回答時(shí)他們應該也是這樣的?？赡苡行┑胤接缅e，但他們一定聽(tīng)得懂，反正如果聽(tīng)不懂他們應該也會(huì )問(wèn)才對。

? ? ? ?總之，真的就是說(shuō)就對了，這次不說(shuō)下次也沒(méi)機會(huì )說(shuō)了，就豁出去吧！

?

? ? ? ?自身相關(guān)問(wèn)題

? ? ? ?這一類(lèi)的問(wèn)題都跟你自己有關(guān)，所以你要自己從你的背景里面去想說(shuō)可能會(huì )被問(wèn)一些什么問(wèn)題。

? ? ? ?以我自己來(lái)說(shuō)，我那時(shí)候準備了下面這些問(wèn)題：

? ? ? ?為什么休學(xué)

? ? ? ?為什么不念資工系

? ? ? ?為什么念哲學(xué)

? ? ? ?在哲學(xué)系你學(xué)到什么

? ? ? ?你最驕傲的成就是什么

? ? ? ?你的優(yōu)點(diǎn)是什么

? ? ? ?你的缺點(diǎn)是什么

? ? ? ?你怎么持續讓自己獲得科技相關(guān)的新知

? ? ? ?跟自己相關(guān)的問(wèn)題其實(shí)也滿(mǎn)好答的，準備方式就跟之前說(shuō)的一樣，自己擬一個(gè)答案之后試圖回答，邊回答邊記錄自己卡住的地方，查查看有什么單字可以用?；卮饌€(gè)幾次之后就會(huì )熟悉這個(gè)答案了，講得會(huì )順很多。

? ? ? ?

? ? ? ?Behavior question

? ? ? ?我在這一類(lèi)的問(wèn)題上面花了最長(cháng)的時(shí)間。

? ? ? ?原因很簡(jiǎn)單，因為工程師比較少碰到這類(lèi)的問(wèn)題。我以往的經(jīng)歷都只會(huì )被問(wèn)技術(shù)問(wèn)題而已，其他問(wèn)題超級少。但因為我這次投的職缺有一個(gè)是support engineer，跟一般工程師的工作內容比較不一樣，所以有一關(guān)就是一直在考這類(lèi)型的問(wèn)題。

? ? ? ?準備方式同上，先找好題目之后自己準備。但這邊的題目超級多，所以不太可能每一題都準備。我認為比較好的做法是稍微分類(lèi)一下，把類(lèi)似的題目分在一起，可以用同一個(gè)故事來(lái)回答。

? ? ? ?我最后準備好的題庫長(cháng)這樣：

? ? ? ?目標相關(guān)：如何設定、如何完成、達成與沒(méi)達成的經(jīng)驗

? ? ? ?Give an example of how you set goals.

? ? ? ?Give an example of a goal you reached and tell me how you achieved it.

? ? ? ?壓力相關(guān)：如何跟壓力共處？在壓力之下如何有效率工作？

? ? ? ?Tell me about how you worked effectively under pressure.

? ? ? ?How did you handle meeting a tight deadline?

? ? ? ?Tell me about a time you were under a lot of pressure. What was going on, and how did you get through it?

? ? ? ?失敗、犯錯類(lèi)

? ? ? ?Tell me about a time you failed. How did you deal with the situation?

? ? ? ?Have you ever made a mistake? How did you handle it?

? ? ? ?挑戰類(lèi)

? ? ? ?Describe a complex situation you encountered and how you solved it

? ? ? ?Have you handled a difficult situation? How?

? ? ? ?How do you handle a challenge? Give an example.

? ? ? ?Tell me the most difficult issue you encountered

? ? ? ?做決定類(lèi)：你如何做決定？怎么搜集資訊？

? ? ? ?Did you ever make a risky decision? Why? How did you handle it?

? ? ? ?Did you ever postpone making a decision? Why?

? ? ? ?Describe a decision you made that wasn't popular and how you handled implementing it.

? ? ? ?Tell me about a difficult decision you've madein the last year.

? ? ? ?Do you always make decisions on your own without the help of others?

? ? ? ?團隊合作類(lèi)：如何團隊合作

? ? ? ?Give an example of how you worked on a team.

? ? ? ?Share an example of how you were able to motivate employees or co-workers.

? ? ? ?溝通類(lèi)

? ? ? ?What do you do if you disagree with someone at work?

? ? ? ?What do you do if you disagree with your boss?

? ? ? ?Do you listen? Give an example of when you did or when you didn't listen.

? ? ? ?If there is a disagreement at work, how do you solve the conflict?

? ? ? ?Describe a situation in which you were able to use persuasion to successfully convince someone to see things your way.

? ? ? ?Can you give me an example when you handled some conflict in work environment? What is your typical way of dealing with conflicts?

? ? ? ?工作排程類(lèi)：如何處理工作上的優(yōu)先程度？

? ? ? ?When you worked on multiple projects how did you prioritize?

? ? ? ?How do you prioritise projects & tasks when scheduling your time? Give me two examples.

? ? ? ?主動(dòng)類(lèi)：你有多積極？

? ? ? ?Give me an example of when you showed initiative and took the lead.

? ? ? ?Describe a time when you anticipated potential problems and developed preventive measures

? ? ? ?Can you tell me a time when took the initiative at improving processes at your work?

? ? ? ?Have you gone above and beyond the call of duty? If so, how?

? ? ? ?每一類(lèi)的題目我都準備了一到兩個(gè)小故事，以我自身的例子來(lái)回答那些問(wèn)題。舉例來(lái)說(shuō)，在回答溝通類(lèi)的問(wèn)題時(shí)，我會(huì )舉一個(gè)我跟設計師溝通的例子。

? ? ? ?S:跟設計師討論UI怎么改，例如說(shuō)這個(gè)button會(huì )不會(huì )太暗

? ? ? ?A:對我來(lái)說(shuō)，好的UX就是不會(huì )讓你覺(jué)得怪，但彼此各有各的角度

? ? ? ?R:當兩個(gè)人都很合理的時(shí)候，我會(huì )尊重專(zhuān)業(yè)

? ? ? ?我到后面越準備越發(fā)現T 好像不是那么明確，或者說(shuō)其實(shí)在很多故事中也不用特別提到，之后就索性不寫(xiě)了。但只要不妨礙故事的完整性即可。

? ? ? ?回答有關(guān)挑戰類(lèi)的題目時(shí)，我準備了這個(gè)故事：

? ? ? ?S:發(fā)現cookie沒(méi)辦法寫(xiě)進(jìn)去，狀況很詭異

? ? ? ?T: debug

? ? ? ?A:找chrome原始碼，找到cookie那部分，看到解釋

? ? ? ? R:成功解決bug并且寫(xiě)blog文章分享

? ? ? ?我記錄下來(lái)的就是一些重點(diǎn)而已，詳細的故事因為是自身的經(jīng)歷，所以不用特別去記也不致于忘記。跟我上面所說(shuō)的一樣，我會(huì )把這個(gè)故事自己講一遍試試看，把一些卡的地方給修正掉。

? ? ? ?最后再舉一個(gè)例子，我回答犯錯、失敗類(lèi)的題目或者是「如何跟壓力共處」會(huì )舉下面這個(gè)故事：

? ? ? ?S:發(fā)現網(wǎng)站出問(wèn)題，player不能播

? ? ? ?T:修好player

? ? ? ?A:不能心急，stay calm more than usual，越心急越會(huì )出錯

? ? ? ?R:修好之后趕快上線(xiàn)，隔天上班補足相關(guān)測試

? ? ? ?我的完整回答大概會(huì )是下面這樣：

? ? ? ?One day, maybe at 9 or 10 pm, my PM told me that some channels can not watch. The users report that the player is a black screen. It make me feel pressure because I have to run against the time. I have to fix it asap. But I know that at that situation, I have to stay calm more than usual. Because if you are nervous, the more possibility you could make mistake.

? ? ? ?So, what I do is stay calm and try to recall that what I have changed on that day. And I quickly found there is a bug in the code, a small change cause this issue. So I just rollback to the previous version and deploy again. bug fixed.

? ? ? ?There is one thing I learned: never deploy a new feature or a new version on Friday. or maybe you have to work on the weekend. Also, for me, the most important thing is not about “you made a mistake”. It's about what you learned from this? and how to prevent it happening again.

? ? ? ?我就想到什么打什么，但跟我當初的回答應該差不多。上面一定有一大堆文法錯誤，但我相信應該還是能理解我想表達的意思。

?

? ? ? ? 最后一關(guān)：有什么想問(wèn)我的嗎？

? ? ? ? 這通常都是面試的最后一題了。攻守交換，由你來(lái)問(wèn)面試官問(wèn)題，對方負責回答。

? ? ? ? 我上面有說(shuō)過(guò)了，這是很重要的一個(gè)階段，可以讓你更了解公司在做些什么，以及他們的工作型態(tài)等等。這個(gè)階段事先準備好問(wèn)題很重要，我通常還會(huì )存 ? ? 在Evernote 避免忘記。

? ? ? ? 先給大家看一下我這次面試中有問(wèn)的，然后我覺(jué)得還不錯的問(wèn)題：

? ? ? ? Could you describe the day of the support engineer?

? ? ? ? How do you measure the performance for the support engineer?（問(wèn)主管的）

? ? ? ? What's your favorite part about working here?

? ? ? ? 第一個(gè)問(wèn)題可以讓我更了解這個(gè)職位在做什么，第二個(gè)問(wèn)題讓我知道哪些項目會(huì )列入考核標準，最后一個(gè)則是對每一個(gè)人都可以問(wèn)的一個(gè)滿(mǎn)有趣的問(wèn)題。

不過(guò)我問(wèn)的問(wèn)題其實(shí)滿(mǎn)普通的，如果你愿意的話(huà)也可以問(wèn)一些特別的，例如說(shuō)：在這邊工作你最討厭什么？之類(lèi)的。

? ? ? ? 其實(shí)這里的問(wèn)題根據應征的職位差距很大，我只能列出我這次準備的跟工程師相關(guān)的題目：

? ? ? ? 工作流程相關(guān)

? ? ? ? 你如何知道你每天要做什么？（How do you know what to work on each day）

? ? ? ? 可以試著(zhù)描述你的一天在做什么嗎？

? ? ? ? 假設上線(xiàn)后發(fā)現一個(gè)bug，處理流程會(huì )是什么

? ? ? ? 用什么版本控制工具？如果是git，那對于branch 的處理流程為何？例如說(shuō)：bug/feature 各開(kāi)一個(gè)branch? What version control system do you use?

? ? ? ? 團隊相關(guān)

? ? ? ? 用什么樣的協(xié)作工具？（What collaboration tools do you use?）

? ? ? ? 工程師總人數

? ? ? ? 一個(gè)項目大概有多少人，有哪些人？怎樣分布的？工程師可以參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的討論嗎？

? ? ? ?前端團隊幾個(gè)人，怎么分工？

? ? ? ?進(jìn)去之后會(huì )跟哪些人一起工作

? ? ? ?前端跟設計師透過(guò)什么工具配合

? ? ? ?程式細節相關(guān)

? ? ? ?會(huì )寫(xiě)單元測試嗎？用了哪些工具？（Do you write unit tests? what tools do you use?）

? ? ? ?有寫(xiě)end-to-end 測試嗎？

? ? ? ?有做code review 嗎？（Do you do code review? Does all code get reviewed?）

? ? ? ?有用Jenkins 或Travis 做CI 嗎？（Do you have continuous integration? like Jenkins or travis?）

? ? ? ?Server 放在云端還是自己建

? ? ? ?可以談?wù)劰纠锩媸褂玫降募夹g(shù)棧嗎？

平均的qps

? ? ? ?產(chǎn)品相關(guān)

? ? ? ?這個(gè)產(chǎn)品的DAU 是多少？

? ? ? ?這個(gè)產(chǎn)品的下一個(gè)主要目標是什么？

? ? ? ?福利相關(guān)

? ? ? ?醫療保險

? ? ? ?一般看病的補助

? ? ? ?年假幾天？How many annual leaves do you have?

? ? ? ?參加技術(shù)活動(dòng)有沒(méi)有補助

? ? ? ?制度相關(guān)

? ? ? ?怎么做績(jì)效考核？（How do you measure individual performance）

? ? ? ?會(huì )固定調薪嗎？（Do you do annual salary increases?）

? ? ? ?What time do people normally leave work?

? ? ? ?Would I need to be on call? How often?

? ? ? ?假如是國外公司

? ? ? ?租房補助

? ? ? ?簽證

? ? ? ?機票補助

? ? ? ?總之這邊的準備就是好好思考一下有哪些想要問(wèn)的。通常最有靈感的時(shí)候會(huì )是什么？會(huì )是你加入一間新公司的時(shí)候。因為有可能新公司跟你的期望不符，例如說(shuō)你原本預期是加入一個(gè)team，結果進(jìn)去之后卻是一人戰隊。

? ? ? ?這時(shí)候你一定會(huì )想在下一次面試時(shí)問(wèn)說(shuō)：「可以談?wù)勎抑髸?huì )加入的team 嗎？有幾個(gè)人？還是其實(shí)只有我一個(gè)？」。

? ? ? ?不過(guò)，公司當然也有可能會(huì )騙人，給你錯誤的資訊。但這邊就不考慮這種的可能性了，因為這種很難防。如果大家有什么防止公司騙人的小技巧，也麻煩留言在底下，感激不盡。

? ? ? ?我覺(jué)得我問(wèn)的問(wèn)題算是很普通的了，有一些題目更刁鉆更難回答一點(diǎn)，不過(guò)要問(wèn)什么就是見(jiàn)仁見(jiàn)智啦，我覺(jué)得我問(wèn)上面那些就滿(mǎn)夠的了。建議大家偶爾維護一下自己的題庫，就不用每次求職時(shí)再想一遍了。

?

? ? ? ? 總結

? ? ? ? 面試就像考試一樣，考前猜題、寫(xiě)擬答、反覆練習。當你的面試經(jīng)歷豐富之后，就會(huì )發(fā)現有些題目一再出現，這些就是所謂的萬(wàn)年考古題了。其實(shí)我的面試經(jīng)驗也不多啦，尤其是最近兩次求職，都是只面了一兩間就拿到offer，就決定不去面其他的了。寫(xiě)這篇文章一來(lái)是為自己留個(gè)紀錄，二來(lái)是覺(jué)得這篇文章應該可以幫助到一些人。

? ? ? ?以前我對于準備面試其實(shí)滿(mǎn)沒(méi)有頭緒的，而且我認為不用刻意準備也可以，因為你有多少實(shí)力，面試就能表現出多少。但后來(lái)我發(fā)現面試其實(shí)就跟考試一樣，是可以刻意準備、刻意練習的。既然有這個(gè)練習的機會(huì )，why not?

? ? ? ?大概就是這樣了，祝大家面試順利！

?

上一篇:員工最不滿(mǎn)意什么？筑招網(wǎng)協(xié)助上百家建筑企業(yè)揭露重要發(fā)現
下一篇:如何知道是時(shí)候辭掉你的工作了