最新招聘數據顯示，截止到今年5月上旬，建筑行業(yè)的人才招聘需求比去年上升了17%。從崗位需求來(lái)看，建筑設計師、施工人員、結構工程師、混凝土工程師、施工圖設計師、廠(chǎng)房工程師的人才需求均有所提升，這6類(lèi)崗位的招聘需求與去年同期相比分別增長(cháng)了14.1%、

組裝式建筑發(fā)展加大力度，人才需求比上年增長(cháng)11.7%

建筑設計師的需求比去年增加了14.1%

建筑英才網(wǎng)最近的招聘數據顯示，截至今年5月上旬，建筑設計崗位招聘需求比去年增加了14.1%。隨著(zhù)裝配式建筑市場(chǎng)份額的增加，裝配式方向的建筑設計師的需求也在增加。

在薪資方面，根據城市圈的劃分，建筑英才網(wǎng)的薪資數據顯示，建筑設計師在珠三角城市圈的平均薪資相對較高，其中上海的平均薪資為12173元/月。

據建筑英才網(wǎng)的招聘顧問(wèn)介紹，建筑設計師一直是建筑行業(yè)的招聘熱點(diǎn)，隨著(zhù)裝配式政策力度的提高，企業(yè)對裝配式方向的建筑設計師的需求也在上升。

施工人員的需求比去年增加了13.4%

建筑英才網(wǎng)最近的招聘數據顯示，截至今年5月上旬，施工人員的職務(wù)招聘需求比去年同期增加了13.4%。從區域劃分來(lái)看，北京、浙江對這類(lèi)人才的招聘需求上升幅度良好，分別為14.5%、14.1%。

工資方面，建筑英才網(wǎng)的薪酬數據顯示，建筑工程師在北京、上海的平均薪酬高，分別為7748元/月、7233元/月。

建筑英才網(wǎng)的招聘顧問(wèn)表示，現場(chǎng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)人員的招聘需求一直都保持增加趨勢，初施工員之外，監理員/工程師、資料員、材料員的職位需求也呈上升趨勢。

結構工程師的需求比去年增加了13.2%

建筑英才網(wǎng)最近的招聘數據顯示，截至今年5月上旬，結構工程師的職務(wù)招聘需求比去年同期增加了13.2%。組裝方向的結構工程師的招聘需求最近也在上升，從招聘區域的劃分來(lái)看，珠三角城市圈對這種人才的招聘需求上升幅度很大。

從薪資水平來(lái)看，建筑英才網(wǎng)薪資數據顯示，結構工程師在北京、上海的平均薪資比較突出，達到了1.2萬(wàn)

據建筑英才網(wǎng)的招聘顧問(wèn)介紹，這種職務(wù)在招聘時(shí)，除了要求學(xué)歷專(zhuān)業(yè)的相關(guān)性和熟練把握必要的辦公軟件和設計軟件外，還要求求求職者是否有專(zhuān)業(yè)職務(wù)和相關(guān)工作經(jīng)驗，一些企業(yè)也要求求求職者有一定的外語(yǔ)水平。

混凝土工程師的需求比去年增加了19%

建筑英才網(wǎng)最近的招聘數據顯示，截至今年5月上旬，混凝土工程師人才招聘需求同比增長(cháng)12.9%。從區域劃分來(lái)看，長(cháng)三角地區對這種職位的招聘需求更加明顯。

工資方面，建筑英才網(wǎng)薪酬數據顯示，混凝土工程師在上海、北京、天津、浙江的平均工資分別為0.85萬(wàn)元

建筑英才網(wǎng)的招聘顧問(wèn)表示，混凝土工程師必須熟悉混凝土工程的相關(guān)規范條例，嚴格控制混凝土的各項指標。另外，這個(gè)職位也需要熟練地審查圖紙，深化圖紙，優(yōu)化圖紙，避免質(zhì)量風(fēng)險。施工圖設計師的需求比去年增加了12.5%

在薪資方面，建筑英才網(wǎng)的薪資數據顯示，施工圖設計師在北京、上海的平均薪資與其他地區的差距很大，基本上在萬(wàn)元以上的其他地區，浙江、天津的平均薪資很高，只有上海地區的89%

建筑英才網(wǎng)的招聘顧問(wèn)表介紹，熟悉施工圖設計規范，熟練使用繪畫(huà)軟件是企業(yè)招聘施工圖設計師時(shí)的基本招聘要求，有大型項目經(jīng)驗的求職者有更多的工作機會(huì )。此外，求職者的創(chuàng )新能力、獨立操作能力和溝通理解能力如何也在企業(yè)的考察范圍內?，F場(chǎng)工程師的需求比去年增加了14%