一、 崗位要求 1、 室內環(huán)境設計專(zhuān)業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，一年以上裝修公司任職經(jīng)歷。 2、 熟悉掌握設計相關(guān)軟件，具有獨立的方案設計能力，能準確詳細繪制出整套施工圖圖紙。 3、 熟悉家裝業(yè)務(wù)流程，具有較強的與客戶(hù)溝通能力 4、 有工作責任感、協(xié)調能力，能夠承受一定的工作壓力，并富于團隊合作精神。 二、 崗位職責 1、 全方位了解客戶(hù)對裝修的需求及意見(jiàn)，根據客戶(hù)的需求為客戶(hù)設計最合適的裝修方案。 2、 帶領(lǐng)、指導助理設計師完成房屋勘查及測量工作，認真完成方案設計、施工圖設計及軟裝飾設計。 3、 認真完成業(yè)主的材料選樣及確認事項，認真做好工程預算及釋疑工作。 4、 配合工程部、材料部完成設計、工程交底及變更，巡視工地，協(xié)調處理工程項目的設計相關(guān)事宜。 5、 配合公司市場(chǎng)部、客服部對客戶(hù)進(jìn)行全過(guò)程設計跟蹤服務(wù)。 三、 薪酬待遇 1、 工資構成：底薪+提成+獎金（月均工資5000-10000） 2、福利： （1）完善的福利：工齡帶薪年假3-5天，公司食堂，豐富多樣的員工活動(dòng)、帶薪年假、年度出國旅游、年終獎、過(guò)節慰問(wèn)品、生日津貼等相關(guān)福利。 （2）廣闊發(fā)展空間：公開(kāi)、透明的晉升制度，良好的晉升發(fā)展空間。 （3）競爭力的薪資：工資同行業(yè)中上水平，高提成不封頂。 （4）人性化的環(huán)境：年輕化的團隊，2000平方米的辦公場(chǎng)地，優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境。 （5）全面的培訓：注重能力的提升，完善的帶薪培訓體系，助你全方位發(fā)展（新員工培訓、崗位專(zhuān)業(yè)技能培訓、晉升成長(cháng)培訓、管理領(lǐng)導培訓），協(xié)助員工一年內成為高素質(zhì)、高能力的精英。