招聘要求 1、基本要求：建筑、規劃、景觀(guān)、裝飾、Bim等建筑專(zhuān)業(yè)本科生或有工作經(jīng)驗者。主要從事中國鐵建和城市交通事業(yè)部城市軌道交通領(lǐng)域的建筑設計相關(guān)工作。 2、質(zhì)量要求：工作責任心強；務(wù)實(shí)、勤奮、細致、認真；良好的團隊意識和較強的合作能力；較強的溝通、協(xié)調和表達能力；扎實(shí)的基本技能。 招聘方式 候選人需要進(jìn)行面試和評估，具體方法主要根據當地招聘主管的要求。根據就業(yè)后的評價(jià)，推薦相應的就業(yè)方式和水平。如果您在就業(yè)后從事技術(shù)工作，您的工資將由城市交通業(yè)務(wù)部門(mén)確定，您將享受正常的保險和資金，這些將納入城市交通業(yè)務(wù)部門(mén)的日常管理程序。它可以通過(guò)平臺交付，也可以直接發(fā)送到郵箱58548958@qq.com孫，當地負責人。 工作范圍和地點(diǎn) 招聘人員主要在杭州工作，偶爾有短期和近距離的出差。工作內容主要包括杭州地鐵的工作，以及商業(yè)、文化和藝術(shù)方案的設計。這項工作涉及可行性研究、初步設計和施工圖的所有階段。這是您從事建筑設計的最佳展示平臺。 如果你想去其他城市發(fā)展，該司的工作地點(diǎn)包括哈爾濱、沈陽(yáng)、大連、北京、天津、石家莊、濟南、青島、洛陽(yáng)、徐州、南京、寧波、廈門(mén)、深圳、廣州、重慶等。 工資待遇 1、體檢合格后簽訂合同。月收入包括基本工資和績(jì)效獎金。天津不提供住宿，駐外項目部提供住宿。 基本工資如下： 薪酬指標根據集團公司基本工資和崗位系數工資確定。獎金部分基于工作表現、內部獎金分配方法和市場(chǎng)價(jià)格。 績(jì)效獎金： 試用期結束后，將根據工作年限、月工作量、工作態(tài)度、工作能力、工作效率和解決問(wèn)題的能力發(fā)放績(jì)效獎金。性能標準一般為1000-12000元/月。 工資和績(jì)效獎金應進(jìn)行面對面的協(xié)商。加入公司后，您將如期進(jìn)入您的個(gè)人賬戶(hù)。