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面試自我介紹如何掌握主動(dòng)權?引發(fā)互動(dòng)的3個(gè)小竅門(mén)

    發(fā)布時(shí)間:2024-05-13   來(lái)源:筑招建筑人才網(wǎng)   瀏覽次數:8626  
標簽: 求職攻略

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筑招網(wǎng)資訊:面試中自我介紹一般要求在3分鐘內,面試官會(huì )從中判斷求職者的興趣程度、匹配度及優(yōu)勢。太簡(jiǎn)略會(huì )無(wú)法讓人留下深刻印象,過(guò)于冗長(cháng)則讓面試官沒(méi)有興趣問(wèn)問(wèn)題。推薦創(chuàng )建個(gè)性化的自我介紹來(lái)體現自己的價(jià)值,筑招網(wǎng)小編在這分享了三個(gè)幫助自我介紹加分的要點(diǎn):驚奇點(diǎn),有趣點(diǎn),懸念點(diǎn),看看怎么用!


如何給自我介紹加分?我的建議是把握好三個(gè)點(diǎn),即驚奇點(diǎn)、趣味點(diǎn)、懸念點(diǎn)。
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1.驚奇點(diǎn)

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在做自我介紹時(shí),求職者可以列舉一些他人難以完成的案例,以增加面試官的興趣。比如說(shuō):我曾憑借出色的談判能力,將一個(gè)50萬(wàn)元的項目,順利談到120萬(wàn)元,想知道我是怎么做的嗎?」

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在闡述新奇同時(shí),不用急著(zhù)解釋自己是如何做到的,讓面試官來(lái)追問(wèn),這樣的好處是引發(fā)互動(dòng),從而進(jìn)入更深層的溝通。

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2.趣味點(diǎn)

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面試有時(shí)是枯燥的,但主動(dòng)分享一些與自己有關(guān)的趣味細節,可增加面試官對求職者的記憶度。比如在應聘中可以說(shuō):上一次面試中,我說(shuō)自己的業(yè)余愛(ài)好是寫(xiě)劇本,結果面試官不相信,不過(guò)我確實(shí)很擅長(cháng)并喜歡寫(xiě)劇本。

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趣味點(diǎn)需要和目標職位有關(guān),或展現自己積極的態(tài)度。比如求職者名字里有生僻字,可以這樣說(shuō):面試時(shí),經(jīng)常會(huì )遇到面試官叫不出我名字的情況,所以我特別在簡(jiǎn)歷上標上注音。這個(gè)例子展現求職者有換位思考的能力。

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3.懸念點(diǎn)

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求職者可以設立一些與自己相關(guān)的懸念,吸引面試官往下聽(tīng)。比如在應聘文案時(shí)可以說(shuō):我有三個(gè)快速創(chuàng )作讓客戶(hù)滿(mǎn)意的文案技巧,如果您感興趣可以聽(tīng)我說(shuō)說(shuō)。

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這樣的好處是,將面試的主動(dòng)權掌握在自己的手中,避免面試官詢(xún)問(wèn)不到重點(diǎn)的情況。


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