你可能畢業(yè)于有名的建筑大學(xué)，并且在你求職申請相關(guān)職位后接到幾家公司的面試電話(huà)，不要高興得太早，要完全獲得理想工作還有很多事前面試工作要準備 。還有第一份工作爭取高的工資可能并不容易，所以你要學(xué)一些技巧去進(jìn)行你的第一次面試。
第一，這是第一次正式面試，你必須自信展現你的大學(xué)學(xué)習相關(guān)建筑行業(yè)知識。
第二，你沒(méi)有工作經(jīng)驗或項目經(jīng)驗，自信地展示你的建筑行業(yè)知識經(jīng)驗可以幫助你談判獲得更高的薪資。

第一次候選面試工作，下面筑聘網(wǎng)小編另外再為你提下相關(guān)建議：

提前做好你的功課

第一份工作就是在生活中一次重大決定 。登錄建筑行業(yè)招聘網(wǎng)站獲取您想要建筑行業(yè)工作詳細信息。此外，訪(fǎng)問(wèn)招聘公司網(wǎng)站以獲取相關(guān)信息，例如公司成立資料，項目/服務(wù)以及應聘公司競爭對手的資料。

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了解薪資結構
談判薪水的第一步是了解最新的薪資行情，結構。
基本工資：這是一個(gè)人工資的基本組成部分。
津貼：因公司而異。包括有住房津貼，交通津貼等各種津貼。
獎金提成：建筑行業(yè)大學(xué)生找工作的時(shí)候，如果跟著(zhù)建筑項目走，有些會(huì )有項目獎金提成。
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如果可能那就與上一屆已就業(yè)建筑大學(xué)畢業(yè)生保持聯(lián)系

與您的學(xué)校和大學(xué)校友保持聯(lián)系是個(gè)好主意。事實(shí)上，高年級學(xué)生，尤其是高你一屆的建筑大學(xué)生已進(jìn)入建筑行業(yè)工作，往往能夠正確判斷建筑就業(yè)市場(chǎng)，最佳薪酬職位，工作文化和目前的薪酬水平。這樣你可以有一個(gè)標準來(lái)找一份好的工作。

薪資談判
如果面試官要求你提出意向薪資，沒(méi)有壞處那就直說(shuō)。但請記住，不要提不合理的高薪要求。最好是討論工資范圍而不是討價(jià)還價(jià)。


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