實(shí)習是探索未來(lái)職涯的好方法，但是萬(wàn)事起頭難，找到第一份實(shí)習是最困難的部分，到底如何能找到適合自己的夢(mèng)想實(shí)習？筑招網(wǎng)小編幫建筑人才整理了申請實(shí)習的前置作業(yè)，以及可以從哪些建筑招聘平臺搜尋理想職位。

目錄

如何踏出找實(shí)習的第一步？投遞職位空缺前的作業(yè)步驟

1.鎖定方向

2.研究職位內容

3.撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷

實(shí)習平臺有哪些？

1.企業(yè)實(shí)習網(wǎng)站

2. 建筑英才網(wǎng)

3.筑招網(wǎng)

4.結論

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如何踏出找實(shí)習的第一步？投遞職位前的作業(yè)步驟

1.鎖定方向

在學(xué)的你可以鎖定與科系所學(xué)相關(guān)的實(shí)習投遞，但如果有興趣的實(shí)習和自己所學(xué)相關(guān)也無(wú)所謂，就筆者自己的經(jīng)驗來(lái)說(shuō)，只要你的履歷證明你有足夠能力勝任工作，也是可以成功投遞與背景相關(guān)性不高的職位。這些履歷經(jīng)驗可以是透過(guò)參加社團、組織活動(dòng)，或課程專(zhuān)題等形式呈現，你也可以自主性的發(fā)起相關(guān)項目，顯示你對這個(gè)領(lǐng)域的興趣很高。

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2.研究職位內容
以筑招網(wǎng) Finance Operation Intern舉例，從職位描述來(lái)看，它所需要的條件包含對數字精確敏感、勇于學(xué)習動(dòng)手、自主工作和時(shí)間管理能力強的在學(xué)學(xué)生。就這樣的職位內容來(lái)說(shuō)，我們可以察覺(jué)他們想要找一個(gè)能夠細心處理財務(wù)報表、薪酬相關(guān)庶務(wù)，最重要的是與企業(yè)文化契合的對象。

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3.撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷

研究完職位內容后，你應該從自己的經(jīng)驗去找出自己有符合職位描述的部分，并針對個(gè)別職位撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷投遞。就上面的職位來(lái)說(shuō)，你可以寫(xiě)出自己在社團中處理社費、管理支出等經(jīng)驗，也能舉一個(gè)以自我為驅動(dòng)中心而去實(shí)作的例子寫(xiě)上去，并強調自主規劃和時(shí)間管理的部分。譬如，因為你以改善某個(gè)校內公共服務(wù)為目標，和同學(xué)合作設計優(yōu)化，并在三個(gè)月內完成規劃、實(shí)作、成果發(fā)表，這個(gè)例子就包含了勇于學(xué)習動(dòng)手、自主導向作業(yè)以及時(shí)間管理。

如果覺(jué)得自己現有經(jīng)驗沒(méi)有符合職位也別氣餒，實(shí)習通常以每半年或一年為期限發(fā)布招聘，你可以在接下來(lái)的半年有計劃性的去累積你的相關(guān)經(jīng)驗，像是加入社團或課外活動(dòng)，等到時(shí)機來(lái)臨時(shí)，就可以做好萬(wàn)全的準備投遞簡(jiǎn)歷。

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實(shí)習平臺有哪些？

1.企業(yè)實(shí)習網(wǎng)站

規模較大的知名企業(yè)會(huì )定期發(fā)布實(shí)習職位，像是中鐵、中建，因為是國有企業(yè)的關(guān)系，里面的實(shí)習種類(lèi)通常都十分多元，除了自己國家之外，也可以看見(jiàn)該企業(yè)在其他地區有發(fā)布的實(shí)習職位。你可以關(guān)注他們的社群或是求職網(wǎng)站，紀錄他們定期發(fā)布的時(shí)間，并提前做好準備，等到時(shí)機來(lái)臨就直接投遞。

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2.建筑英才網(wǎng)
建筑英才網(wǎng)上的實(shí)習生招聘如實(shí)習透視鏡、大學(xué)生找實(shí)習，實(shí)習信息布告欄、都會(huì )定時(shí)發(fā)布許多或企業(yè)職位，有些人也會(huì )將實(shí)習、面試心得放到上面。

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3.筑招網(wǎng)

筑招網(wǎng)上面都可以找到許多實(shí)習職位，如果對建筑行業(yè)的實(shí)習有興趣，到筑招網(wǎng)的職位搜尋引擎中可以找到總數近兩萬(wàn)八百條的實(shí)習職位，種類(lèi)包含工程師、HR、財務(wù)…….等。小公司通常不會(huì )特地架設自己的求職網(wǎng)站，傾向于和這些實(shí)習平臺合作，將職位發(fā)布在上面以吸引實(shí)習生人才。別忘記要定期到這些平臺逛逛搜集。

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結論

除了實(shí)習，同學(xué)們也可以從上面接實(shí)習項目，培養技能實(shí)力，不過(guò)就沒(méi)有工作經(jīng)驗的人來(lái)說(shuō)，因為沒(méi)有太多相關(guān)實(shí)作作品，所以比較難直接從平臺找到項目。大學(xué)生提早累積經(jīng)驗的方法大多還是透過(guò)實(shí)習，但如果你具備稀缺的技能，或是在學(xué)時(shí)就有豐富的作品集，也是可以直接從項目開(kāi)始挑戰！

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