我們經(jīng)?？吹竭@樣一個(gè)有趣的現象。求職者無(wú)意中在簡(jiǎn)歷上寫(xiě)了一些單詞，如婚姻狀況：離婚（甚至在簡(jiǎn)歷的開(kāi)頭），導致即使是合適的候選人也無(wú)法獲得面試機會(huì )。原因是求職者在簡(jiǎn)歷上失敗了。這在求職過(guò)程中很容易被忽視。

不管你怎么看待離婚，把它放在簡(jiǎn)歷里，立刻貼上失敗者的標記。如果你結婚了，說(shuō)實(shí)話(huà)沒(méi)關(guān)系；如果你離婚了，你仍然單身；如果你分居了，你仍然說(shuō)你結婚了。

假設老板雇傭員工是為了達到一定的結果，那么在簡(jiǎn)歷上表明你的失敗自然對你非常不利。幾乎每個(gè)人都有挫折的記錄，所以失敗并不奇怪，但程度和平衡。例如，考試失敗并不意味著(zhù)世界末日，只要你回來(lái)通過(guò)考試，也許你可以從中受益很多。但簡(jiǎn)歷不適合表達這些觀(guān)點(diǎn)，面試可能更合適。

二、誤導工作頭銜

誤導性的頭銜也會(huì )讓你看起來(lái)像個(gè)失敗者。請參考以下商業(yè)模式：現任工作：營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理；前任工作：營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理；前任工作：營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理。你為什么要從營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理轉到原來(lái)的營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理？你可能有足夠的理由，但不適合在求職信上詳細解釋?zhuān)绻悴辉诤?，別人自然會(huì )錯誤地認為你沒(méi)有能力被貶回原來(lái)的職位。

事實(shí)上，在不同的公司中，相同的工作頭銜代表著(zhù)不同的意義。如果你認為以前的工作頭銜可能會(huì )給人留下錯誤的印象，不要猶豫，把它改成其他名字，必要時(shí)解釋面試的原因。

三、薪水

1.老板會(huì )知道你現在的工資比他們想要的高

即使你可能會(huì )自愿降低工資，你也沒(méi)有機會(huì )在面試中表達你的意愿，因為老板通常不想雇傭工資越來(lái)越少的人，他們會(huì )認為你在利用他們來(lái)填補空缺?；蛘咚麄儠?huì )認為給你一個(gè)面試機會(huì )只是浪費你的時(shí)間。

2.老板會(huì )知道你目前的工資遠低于他們愿意支付的工資

你可能有機會(huì )面試，但你的薪水籌碼大大削弱了。如果薪水可以討價(jià)還價(jià)，他們會(huì )用你目前的薪水作為起薪。另一方面，他們可能根本不會(huì )給你面試的機會(huì )，因為他們認為你太微不足道，無(wú)法勝任這份工作。

你可能會(huì )提供非常誤導性的信息

你目前的工資不能準確地反映這份工作對你的價(jià)值。你可能還有很多其他的好處，比如醫療保險、養老金、免費午餐等等——所有這些好處都需要增加你的總工資。目前，你的工資可能高于另一位老板，但另一位老板提供的總工資可能更高。相反，你目前的工資可能看起來(lái)低得多。當老板在廣告上發(fā)布時(shí)，他們通常不解釋他們愿意支付多少總工資，但他們會(huì )要求你說(shuō)出你的總工資。如何與當前老板討論待遇是你們之間的私人事務(wù)。如果你說(shuō)你的工資是多少，寫(xiě)在申請信上——不要把它拉進(jìn)你的簡(jiǎn)歷。