又到了畢業(yè)的季節了，雖然因為疫情的影響，這屆的畢業(yè)生們找工作上可能特別不容易，但卻也不能因此停下求職的腳步，想要獲得理想公司的面試機會(huì )，要靠的就是投遞出去的那份簡(jiǎn)歷，但身為大學(xué)畢業(yè)生的你不免驚慌，沒(méi)有任何工作經(jīng)驗的我，簡(jiǎn)歷到底該怎么寫(xiě)呢？

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小編為各位新人整理了5個(gè)簡(jiǎn)歷重點(diǎn)，可以就這五點(diǎn)針對你寫(xiě)好的簡(jiǎn)歷進(jìn)行檢查，還沒(méi)撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的人也可以注意在撰寫(xiě)時(shí)確實(shí)遵守這5個(gè)重點(diǎn)喔！

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第一點(diǎn)：照片放了沒(méi)

?很多新鮮人會(huì )因為對自己沒(méi)有信心，覺(jué)得自己不是什么正妹帥哥而選擇將照片部分留空，認為只需要將簡(jiǎn)歷內容寫(xiě)好就好了。

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但你們不知道的事，許多人資或是老板可是會(huì )藉由有沒(méi)有放照片作為第一關(guān)篩選的依據，而你可能只是因為沒(méi)照片就錯過(guò)了面試機會(huì )！

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其實(shí)征才也不是什么模特兒選拔，放照片的意義在于可藉由照片去作為面試官對求職者的第一印象，特別是應征服務(wù)業(yè)或是業(yè)務(wù)等需要與人交流的工作，一張有自信抬頭挺胸的照片可是會(huì )加分不少喔！

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小備注：很多人會(huì )好奇能不能放學(xué)士照呢，其實(shí)對于應屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)若沒(méi)有適合照片放學(xué)士照是沒(méi)問(wèn)題的。

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?當然若能另外拍攝一張正式的素色背景照片可以看出你對于求職的重視程度，但切記千萬(wàn)不要放自拍或是生活照，可是會(huì )讓面試者認為你過(guò)于隨便喔！

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第二點(diǎn)：有沒(méi)有與職位相符的經(jīng)歷或技能

新鮮人在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)最常遇到的問(wèn)題就是把自己有的技能跟經(jīng)驗全部一籮筐填寫(xiě)上去，但其實(shí)這不一定是正確的。

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再投遞工作職缺前，要先了解一下這份職位可能需要的特質(zhì)、經(jīng)歷、技能會(huì )是什么，再來(lái)思考自己求學(xué)生涯中的哪些經(jīng)驗或是技能相符合，這樣對于面試官來(lái)說(shuō)，你的學(xué)經(jīng)驗才會(huì )是有用的。

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小備注：很多人會(huì )擔心沒(méi)有任何工作經(jīng)歷怎么辦，但其實(shí)任何在學(xué)生時(shí)代的打工、社團活動(dòng)、畢業(yè)展覽等都是你經(jīng)驗的一部分，只要從中擷取與工作相關(guān)的部分就好了！

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?舉例來(lái)說(shuō)：想要應征行銷(xiāo)企劃一職，但非本科系又只有服務(wù)生經(jīng)驗怎么辦？這時(shí)就可以在簡(jiǎn)歷中強調服務(wù)生的工作經(jīng)驗讓你有面對不同客人的經(jīng)驗，除了增加自己EQ 之外，更訓練了自己的溝通能力。

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?注意到重點(diǎn)了嗎？EQ與溝通能力是行銷(xiāo)企劃很重要的特質(zhì)，所以事前對職缺的了解特別重要。

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第三點(diǎn)：自傳是否跟你有關(guān)

網(wǎng)路上有許多的自傳范例，很多人會(huì )貪圖方便直接一鍵復制，先別說(shuō)類(lèi)似的公版人資單位早就看到不想再看了，若是僥幸進(jìn)到面試那關(guān)，這類(lèi)罐頭自傳只要問(wèn)一兩個(gè)問(wèn)題就會(huì )被發(fā)現了！反而白白浪費了一次機會(huì )。

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自傳的重點(diǎn)在于讓面試官了解你的人格特質(zhì)，因此內容是否與你有關(guān)特別重要，若是真的學(xué)經(jīng)歷較不豐富的新鮮人，可以考慮描寫(xiě)一些成長(cháng)過(guò)程的小故事，但記得這些小故事要能夠啟發(fā)你一些與工作有關(guān)的特點(diǎn)喔！

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小備注：難道就真的不能參考網(wǎng)路的范例了嗎？

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?若是真的不知道從何下手的人當然還是可以參考范例，但記得將資訊改成自己，并且將一些句子換句話(huà)說(shuō)，才能寫(xiě)出與你有關(guān)的自傳喔！

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第四點(diǎn)：自傳中是否過(guò)多形容詞

自傳寫(xiě)的文辭優(yōu)美難道也錯了？太過(guò)文辭優(yōu)美的句子比較適合用在小說(shuō)或是IG抒發(fā)心情上面，對于面試官來(lái)說(shuō)，具體的內容才能知道你是否勝任這份工作。

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因此在描述自己的優(yōu)勢的時(shí)候，切記不要用太多形容詞，就算用了后面也要用一些具體的內容去描述。舉例來(lái)說(shuō)：我的個(gè)性非?；顫婇_(kāi)朗，因此在團體里時(shí)常擔任領(lǐng)導者的角色，并且擅長(cháng)處理團體間的溝通問(wèn)題。

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小備注：善用數字也可以讓面試官快速了解你的能力范圍

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比起我曾經(jīng)在ＸＸ單位實(shí)習，讓我學(xué)習很多，我曾經(jīng)在ＸＸ單為實(shí)習，并協(xié)助他們完成3個(gè)ＸＸ專(zhuān)案，獲得ＸＸ的瀏覽量，這樣子的句子是否看起來(lái)更有說(shuō)服力呢。?

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第五點(diǎn)：整份簡(jiǎn)歷有沒(méi)有錯字

現代履歷大多使用電腦打字，很少會(huì )需要手寫(xiě)履歷的場(chǎng)合，但就因為如此，過(guò)于依賴(lài)選字系統，就會(huì )出現錯字連篇的情況。

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可千萬(wàn)不要覺(jué)得無(wú)所謂有點(diǎn)小錯字是人之常情，若是這樣想可能這份簡(jiǎn)歷在第一關(guān)就被淘汰了！簡(jiǎn)歷的用心程度也是對職位的重視程度，若是連簡(jiǎn)歷都懶得仔細檢查，那對于面試官來(lái)說(shuō)，這個(gè)求職者也有可能以同樣的態(tài)度面對工作。

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因此丟出簡(jiǎn)歷前記得反覆檢查，小編這邊也建議大家可以印出來(lái)，書(shū)面的文字較容易發(fā)現平常忽略的錯字或語(yǔ)句不通處喔！

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小備注：雖然多數人會(huì )使用人力銀行制式化簡(jiǎn)歷，但有些人為了展現個(gè)人特質(zhì)會(huì )自己設計個(gè)人化簡(jiǎn)歷，這種簡(jiǎn)歷除了錯字之外，要另外注意字的間距以及大小是否方便閱讀這件事，不要只求設計精美，反而讓面試官看不到你的簡(jiǎn)歷內容了！

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寫(xiě)簡(jiǎn)歷對于新人來(lái)說(shuō)不容易，但其實(shí)只要不斷修正優(yōu)化，就能夠寫(xiě)出一份代表你自己并且受到面試官青睞的簡(jiǎn)歷了！各位新人們一起加油吧！

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