人力資源/人事工作內容
人力資源/人事的工作內容涵蓋了多個(gè)方面：首先，他們負責招聘和選拔新員工，通過(guò)各種渠道尋找并吸引優(yōu)秀人才，同時(shí)組織面試和評估流程以確保選擇到最適合的人選；其次，人力資源部門(mén)還負責管理員工關(guān)系，包括處理員工投訴、解決糾紛以及提供必要的支持和指導；此外，他們還需要制定和執行員工培訓和發(fā)展計劃，以提升員工技能和知識水平，促進(jìn)個(gè)人和組織的共同成長(cháng)；另外，薪酬福利管理也是人力資源部門(mén)的重要職責，他們需要設計合理的薪酬體系，并確保員工福利得到妥善安排；最后，人力資源部門(mén)還承擔著(zhù)制定和執行公司人事政策的任務(wù)，以確保公司人事運作的規范和高效?？偟膩?lái)說(shuō)，人力資源/人事的工作內容是確保公司的人力資源得到最有效的利用和管理，從而支持公司的整體戰略和目標實(shí)現。
- 1-3年：6-9k
- 4-5年：8-12k
- 5-7年：10-15k
- 7-10年：12-21k
- 10年以上：13-25k
筑招網(wǎng)招聘企業(yè)的職位薪資的平均計算，數據僅供參考。
熱招職位
人事行政專(zhuān)員
3-5k
大專(zhuān) 4-5年 四川-成都市
崗位職責： 1、負責辦理廠(chǎng)區員工的入職、離職、轉正等人事手續，協(xié)助完成招聘相關(guān)工作； 2、負責廠(chǎng)部各類(lèi)文件資料的整理、歸類(lèi)與存檔；...
四川麥克威通風(fēng)設備有限公司
人事主管
7-10k
大專(zhuān) 4-5年 浙江-寧波市
1、人力資源或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、擁有三年以上大型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗； 3、熟悉人力資源管理各項實(shí)務(wù)流程，掌握國家勞動(dòng)...
中石化工建設有限公司寧波分公司
人事主管
10-15k
本科 5-7年 貴州-黔南
1、年齡不超過(guò)45歲，本科及以上學(xué)歷，具有人力資源管理專(zhuān)業(yè)背景或持有國家認可的人力資源管理師相關(guān)證書(shū)； 2、擁有五年以上化工行業(yè)人事...
貴州騏信實(shí)業(yè)有限公司
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