職位描述： 1、確定項目部的組織架構，選聘管理人員，確定管理人員的職責，并定期進(jìn)行考核、考核和獎懲； 2、負責建設項目全過(guò)程、綜合管理的實(shí)施，組織制定項目部各項管理制度； 3、持續履行與建設單位簽訂的合同和與公司簽訂的項目管理目標責任書(shū)，并進(jìn)行階段目標控制，確保項目目標的實(shí)現； 4、負責組織編制工程質(zhì)量計劃、項目管理實(shí)施方案或施工組織設計，組織處理工程項目變更、預算調整、投訴等相關(guān)基礎工作并配合公司做好檢查和處理工作。評估工作； 5、負責人力、材料、機械設備、資金、技術(shù)和建設項目信息等生產(chǎn)要素的優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理，積極推廣應用新技術(shù)、新工藝、新材料； 6、積極開(kāi)展市場(chǎng)調研，積極收集項目建設信息，參與項目監控、公共關(guān)系、區域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及本項目后續項目的持續開(kāi)發(fā)； 7、加強現場(chǎng)土建施工，及時(shí)發(fā)現并妥善處理突發(fā)情況； 8、協(xié)助公司完成項目評審、評審及獲獎聲明； 9、負責協(xié)調處理項目部?jì)韧獠渴聞?wù)。 任職資格： 1、土木工程、工業(yè)、建筑施工專(zhuān)業(yè)大學(xué)及以上學(xué)歷； 2、2年以上建筑行業(yè)項目管理工作經(jīng)驗； 3、有獨立操作大型建設項目的經(jīng)驗； 4、了解國家和地方相關(guān)法律、法規、政策和行業(yè)標準； 5、熟悉項目的前期策劃和工作設計的內容、流程和關(guān)鍵環(huán)節； 6、熟悉招標流程、招標文件的編制和工程造價(jià)預算； 7、熟練操作辦公軟件，精通CAD制圖； 8、較強的成本控制意識，良好的現場(chǎng)組織、策劃能力等相關(guān)管理能力； 9、具有較強的團隊意識、開(kāi)拓創(chuàng )新精神、高度的事業(yè)心、責任心和較強的開(kāi)展工作能力； 10、良好的溝通能力和團隊合作精神，思維敏捷，語(yǔ)言表達能力強。