最好有南通工作經(jīng)驗 *崗位職責： 1、全面負責工程的施工管理工作，負責目標責任書(shū)中的各項指標的履約完成，是工程合同履約及各項經(jīng)濟指標的第一責任人； 2、組織建立本項目部管理體系及制定有關(guān)的管理制度，負責本項目部的機構設置，人員分工及職責，管理目標的分解，定期組織本項目人員的工作考核、評價(jià)； 滿(mǎn)足各項管理要求； 3、負責組織項目質(zhì)量成本預測、控制、分析，降低消耗，節約開(kāi)支，提高效益； 參與對各項分包方、勞務(wù)分包方的選擇、評價(jià)，參與所承建工程的分包合同、勞務(wù)分包合同內容的審核。 4、協(xié)助項目技術(shù)負責人組織施工組織設計、危險性較大施工方案的編制、交底和實(shí)施管理工作； 5、負責所承建工程的安全、質(zhì)量、工期、成本、資金的日常管理處于受控狀態(tài)； 組織各關(guān)鍵節點(diǎn)工期計劃的制定和落實(shí),確保合同工期的實(shí)現; 6、負責組織和決策影響施工管理各項主要因素的調整,不斷滿(mǎn)足施工管理要求; 負責組織分部、分項工程驗收工作; 7、主管所承建工程的結算，審核材料，勞務(wù)、專(zhuān)業(yè)分包的結算；履行有關(guān)管理辦法相關(guān)職責； *任職需求： 1、10年及以上工作經(jīng)驗，50歲以?xún)龋?2、有完整項目經(jīng)理工作經(jīng)驗（公建、住宅均可）；10萬(wàn)平米以上； 3、統招大專(zhuān)及以上學(xué)歷、一級建造師執業(yè)資格；（統招本可入三建，統招大專(zhuān)必須有一建）； *薪酬待遇： 工資范圍：20000～30000（包含基本工資，崗技工資、交通費、通訊費、加班費）