職位描述
1.確定項目部的組織機構,選聘管理人員,確定管理人員的職責,定期進(jìn)行考核、評價(jià)、獎懲;
2.負責本項目?jì)裙举|(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針和總體目標的實(shí)施;
3.負責建設項目的全過(guò)程和全面管理,組織制定項目部的各項管理制度;
4.嚴格履行與施工單位簽訂的合同和與公司簽訂的《項目管理目標責任書(shū)》,進(jìn)行階段性目標控制,確保項目目標的實(shí)現;
5.組織編制項目質(zhì)量計劃、項目管理實(shí)施計劃或施工組織設計,組織處理工程設計變更、預算調整、索賠等相關(guān)基礎工作,配合公司進(jìn)行工作檢查和計價(jià);
6.負責建設項目人力、物力、機械設備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素的優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣應用新技術(shù)、新工藝、新材料;
7.積極開(kāi)展市場(chǎng)調研,積極收集項目建設信息,參與項目跟蹤、公關(guān)、區域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及項目后續項目滾動(dòng)開(kāi)發(fā);
8.加強現場(chǎng)文明施工,及時(shí)發(fā)現并妥善處理突發(fā)事件;
9協(xié)助公司完成項目的檢查、評審和報獎工作;
10負責協(xié)調處理項目部?jì)韧馐聞?wù)。
任職要求
1.土木工程、水電、暖通空調、工業(yè)及民用建筑專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.裝配工程工作經(jīng)驗,5年以上建筑行業(yè)工程管理經(jīng)驗;
3.有大型建設項目獨立運營(yíng)經(jīng)驗;
4.熟悉國家和地方相關(guān)法律、法規、政策和行業(yè)規范;
5.熟悉項目初步規劃設計的內容、流程和關(guān)鍵環(huán)節;
6.熟悉招標流程、招標文件編制和工程造價(jià)預算;
7.熟練使用辦公軟件和CAD繪圖;
8.較強的成本控制意識,良好的現場(chǎng)組織、調度能力及其他相關(guān)管理能力;
9團隊精神強,開(kāi)拓創(chuàng )新精神強,敬業(yè)精神強,責任心強,執行力強;
10良好的溝通能力和團隊合作精神,思維敏捷,語(yǔ)言表達能力強。