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什么時(shí)候該離職?當你有中這5項的時(shí)候可以考慮離職了

    發(fā)布時(shí)間:2020-10-31   來(lái)源:筑招建筑人才網(wǎng)   瀏覽次數:456  

  

職場(chǎng),離職

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  有些朋友認為目前工作薪資不錯,同事和主管相處也不錯,但工作內容沒(méi)什么學(xué)習性,什么時(shí)候該離職?今天筑招網(wǎng)小編為大家整理一份文章,希望可以幫助到大家!

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  1.工作已經(jīng)嚴重影響健康:如果你的工作導致你的健康情況惡化,或是造成極大的壓力、生活失序,就必須慎重考慮離開(kāi)這份工作。不該為了工作犧牲自己的健康,完全得不償失。

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  2.完全沒(méi)有升遷機會(huì ):隨著(zhù)時(shí)間的累積,在組織內必定會(huì )有升遷或轉崗的機會(huì )。但如果你發(fā)現,自己一直苦無(wú)機會(huì ),長(cháng)久被困在同一個(gè)職務(wù)上,不如下定決心向外尋求其他可能,不需要再浪費時(shí)間等待下去。

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  3.無(wú)法學(xué)習新技能:有時(shí)候恐怕不是職位轉換的問(wèn)題,而是這家公司已經(jīng)無(wú)法提供任何機會(huì ),讓你學(xué)習新的能力、接觸新的領(lǐng)域、或是接受新的挑戰,那么就必須考慮轉換環(huán)境。

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  4.公司長(cháng)期處于不確定狀態(tài):例如公司營(yíng)運狀況每況愈下、不斷裁員、或是持續傳出不利的負面謠言。不如好好趁這個(gè)時(shí)候,思考自己的未來(lái)生涯,是否該尋求更有未來(lái)性的工作機會(huì )。

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  5.你已失去工作熱情或動(dòng)力:你自己的心理狀態(tài)往往是最準確的指標,當你對這份工作不再感到熱情、當你不再有任何工作的動(dòng)力,再繼續留下來(lái),只會(huì )讓自己更不快樂(lè ),也會(huì )影響工作表現。每個(gè)人對工作的中心思想不同,有些人在乎工作平衡,有些人在乎升遷或是學(xué)習,所以若是無(wú)法學(xué)習新技能讓您很擔憂(yōu),那就可以考慮轉換環(huán)境啰!


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