【職場(chǎng)技能】在競爭大的職場(chǎng)上，單只有學(xué)識和畢業(yè)證書(shū)是不足夠讓你受到上司的愛(ài)戴，結構工程師還需要以下的技能來(lái)使您的能力得以被賞識，成為人見(jiàn)人愛(ài)的員工。

職場(chǎng)技能1. 溝通技巧

?

有效的溝通能力是員工最重要的職場(chǎng)技能之一。不少父母亦都明白溝通的重要性，根據美國NBS News的調查顯示，54％的父母表示良好的社交和溝通技巧，對于孩子未來(lái)的事業(yè)發(fā)展最為重要。皮尤( Pew )研究發(fā)現亦大同異－溝通技巧是美國人認為孩子在生活中取得成功的最重要技能。

要想在事業(yè)上更一層樓，就要掌握好溝通技巧。意味著(zhù)您可以清晰地通過(guò)口頭，書(shū)面和非語(yǔ)言來(lái)表達想法，并獲得的理解。另外，隨著(zhù)數碼世界的迅速發(fā)展，用電子媒介來(lái)分享和傳遞信息能促使人們多加溝通。

人際關(guān)系和社會(huì )意識是有效溝通的兩個(gè)核心組成部分。您應該了解工作場(chǎng)所的社會(huì )規則，并且知道如何在職場(chǎng)上與人溝通。

?

?

職場(chǎng)技能2. 團隊合作

大部分工作都需要員工之間的合作。您必須有能力在團隊中工作，需要學(xué)習超越自己和欲望，并朝著(zhù)您所從事的公司或組織的共同目標學(xué)習。在職業(yè)生涯的最初幾年，團隊合作常常通過(guò)努力工作，承諾和犧牲來(lái)證明自己的能力。

?

?

職場(chǎng)技能3. 專(zhuān)業(yè)化

?

從大學(xué)或中學(xué)到在職場(chǎng)上打拼的轉變可能是您的一個(gè)重大階段。每個(gè)人的特質(zhì)都有別，所用的方法達到工作成功都不一樣。但是專(zhuān)業(yè)化的關(guān)鍵是形成良好的工作習慣，守時(shí)、負責任、有條理等都能夠讓您看起來(lái)更加專(zhuān)業(yè)。

您必須保持自己的工作井井有條，負責任地在期限前做妥被委派的項目。您應該清楚地與老板上司溝通工作上的期望，這都是學(xué)習管理自己和時(shí)間的一部分。


職場(chǎng)技能4. 自我管理和主動(dòng)性

?

雇主希望擁有領(lǐng)導素質(zhì)的員工。這并不意味著(zhù)您將成為項目領(lǐng)導或該部門(mén)的老板，但這確實(shí)意味著(zhù)您擁有某些具有領(lǐng)導潛力的技能。這意味著(zhù)您有自我管理和主動(dòng)性。工作場(chǎng)所的自我管理包括有計劃的、條理的和優(yōu)先考慮工作的能力。

主動(dòng)性是在沒(méi)有被問(wèn)及的情況下采取行動(dòng)或負責做事情的能力。對上司來(lái)說(shuō)，員工積極主動(dòng)，及早完成任務(wù)，會(huì )令人刮目相看的。最后，您可以透過(guò)自己的工作表現、目標、時(shí)間表等來(lái)評估自己的表現。

?

?

職場(chǎng)技能5. 批判性和創(chuàng )意思維

?

批判性思維是透過(guò)評估、分析來(lái)解決問(wèn)題的能力。而創(chuàng )意思維是以全新的視角審視問(wèn)題或情況，并提出新而有突破的解決方案。批判性和創(chuàng )造性思維是缺一不可的，今時(shí)今日在職場(chǎng)上都需要俱備這兩種能力。您需要利用創(chuàng )意和批判性思維能力來(lái)做出決定并解決問(wèn)題。


職場(chǎng)技能6.全球性的視野

?

在現今的經(jīng)濟環(huán)境，您需要對周?chē)氖澜缬袕V泛的了解。越來(lái)越多的員工會(huì )與自己不同的人互動(dòng)、交流，擴闊了視野會(huì )讓年輕人懂得包容、尊重來(lái)自不同文化，種族，年齡，性別，性取向，能力，政治意識形態(tài)和宗教的人。當然，懂得利用社交媒體來(lái)溝通亦很重要。