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上司與下屬的關(guān)系，常常很微妙，很靠近卻又不能太靠近，很多話(huà)想說(shuō)卻又很多話(huà)無(wú)法明說(shuō)，有時(shí)候想像朋友一樣，卻又無(wú)法真正交心。原因就出在關(guān)系不對等──面對一個(gè)對你的職涯有生殺大權的人時(shí)，怎么對待他就不是這么自然單純的事情了。尤其是，如果這個(gè)人的能力又不是那么讓人信服時(shí)，該怎么做才不會(huì )威脅到他，同時(shí)繼續往上升職就是一門(mén)藝術(shù)了。


在筑聘網(wǎng)后臺我們收到許多會(huì )員相關(guān)的分享以及疑問(wèn)。小編歸納幾種狀況，看看你是哪一種，如果想繼續留在原公司發(fā)展，又該怎么應對？

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1.上司有妒心，你明顯感受到對方覺(jué)得你是威脅

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這種狀況常常發(fā)生在職等比較接近的上下屬關(guān)系中。與其說(shuō)是主管，其實(shí)比較像是資深的前輩。你們可能是一組，你們的合作狀況，也常常被外部其他單位視為一體。這樣的狀況下，合作的氛圍必須在你的優(yōu)先考察，因為這不僅關(guān)系到你們的工作效率，也影響到外部對你們這一組的觀(guān)感。請你想辦法化解可能會(huì )造成沖突的任何狀況，例如：開(kāi)會(huì )時(shí)讓他先發(fā)表觀(guān)點(diǎn)，適時(shí)在旁邊幫腔補充給他面子；當受到更大的主管或其他人夸獎時(shí)，帶到他的功勞（無(wú)論他是否在旁邊，因為講過(guò)的話(huà)總有傳出去的一天）；當他表現出妒心時(shí)，溫和的表達你的友善與配合意愿；當他要對外提案或需要戰功時(shí)，你可以當他背后最得力的助手──雖然別人看不到你的功勞，但看在眼里的他，再硬也會(huì )軟下來(lái)，覺(jué)得是自己誤會(huì )了。


記得，這一切的作為都不要太刻意，不然反而會(huì )有種拍馬屁的奸臣感。發(fā)自?xún)刃牡匾源缶譃橹?，自然可以從化解誤會(huì )，到演變成良好的合作關(guān)系。當有一天，是你該出頭或升遷時(shí)，他也會(huì )幫你一把的。



2.上司跟你處得很好，但你擔心自己對他來(lái)說(shuō)是個(gè)威脅

碰到這種狀況的朋友，可能你的主管是屬于比較溫和佛系的類(lèi)型。會(huì )讓你擔心自己是個(gè)威脅，是否因為你也覺(jué)得自己常常不經(jīng)意地踩到他的線(xiàn)──比方說(shuō)搶了他的話(huà)、氣焰比他高、或是不小心幫他做了一些決策？如果是這種狀況，今后請注意一下分寸拿捏，有時(shí)候表現與逾矩只差在些微的主觀(guān)感受而已。溫和的主管不一定想直說(shuō)，但不舒服積壓在心里，哪一天爆出來(lái)，吃虧的絕對是你。

積極一點(diǎn)的做法，你可以找機會(huì )多多跟上司請教，聊聊你工作上遇到的障礙。這樣做一來(lái)可以示弱，二來(lái)讓他感覺(jué)到你的尊重以及重視他的建議。



3.你覺(jué)得上司德不配位，你想取而代之

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會(huì )有這種感覺(jué)，相信你是一個(gè)很有能力的人。工作上大部分的事情都在你的掌握中，主管好像只需要翹腳聽(tīng)你的匯報。但是，這種認知其實(shí)相當危險：一來(lái)，容易心生不平衡，覺(jué)得上司坐領(lǐng)高薪卻好像很涼很閑；二來(lái)，容易以為自己已經(jīng)全能全知，而阻礙了學(xué)習的機會(huì )。建議你，練習先放下這樣的心態(tài)，用不同的眼光來(lái)看待你的主管。不同的位階，擔負的任務(wù)不同，他在忙碌的事以及承受的壓力，層級可能跟你完全不同，所以你看不見(jiàn)也感受不到。與其一直把焦點(diǎn)放在他的「無(wú)能」之處，不如開(kāi)始觀(guān)察，他到底有什么能耐做到今天這個(gè)位子？除非他是老板身邊的皇親國戚，不然他絕對有他的過(guò)人之處-可能是效率特別高，不用花時(shí)間做苦工；可能是很擅長(cháng)社交，在前端就化解很多麻煩；可能真的很會(huì )「向上管理」（俗稱(chēng)拍馬屁），換個(gè)角度想，這也算是一種「才能」呀，而且是一種你目前做不到的才能呢（笑）?？傊?，試著(zhù)用客觀(guān)的角度觀(guān)察主管的長(cháng)處與特質(zhì)，一方面以團隊的大目標為目標努力，另一方面取其精華而自用，增加自己的實(shí)力，等到機會(huì )來(lái)了，你就是準備好的狀態(tài)。



雖然，許多人都開(kāi)玩笑說(shuō)職場(chǎng)如宮斗劇，想往上需要步步為營(yíng)，但真實(shí)世界中，小編認為這樣的「小心機」還是要建立在正直的信念上，不輕易把人想壞，不隨便說(shuō)人壞話(huà)，專(zhuān)注在自己的學(xué)習與成長(cháng)上。相信有實(shí)力又懂的適時(shí)展現的人，絕對不會(huì )被埋沒(méi)！祝福大家都能順利升職～