全國從事建筑行業(yè)人數達到5000萬(wàn)，是一個(gè)擁有充滿(mǎn)活力的勞動(dòng)力的不斷發(fā)展的行業(yè)。盡管如此，對于那些實(shí)際招聘的人來(lái)說(shuō)，勞動(dòng)力短缺仍然是一個(gè)巨大的問(wèn)題，超過(guò)80％的承包商報告說(shuō)他們找不到所需的技術(shù)工人。大比例的年輕專(zhuān)業(yè)人士甚至拒絕考慮從事該行業(yè)的職業(yè)，勞動(dòng)力短缺的未來(lái)仍然顯得黯淡無(wú)光。 不過(guò)好消息是建筑工作在職業(yè)生涯的許多階段為員工提供了大量機會(huì )。下面，筑聘網(wǎng)小編將討論為什么建筑作為競爭性職業(yè)道路絕對值得考慮的五個(gè)原因！

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1?職業(yè)穩定性
盡管勞動(dòng)力短缺，但世界各地的建筑需求正在上升。作為行業(yè)增長(cháng)的一個(gè)例子，筑聘網(wǎng)收集的數據發(fā)現，銷(xiāo)售增長(cháng)率最高的十大行業(yè)中有七個(gè)與建筑有關(guān)，包括建筑裝修承包商，住宅和非住宅建筑商，機械系統承包商和土木工程建筑公司。 簡(jiǎn)單地說(shuō)，建筑需求和工作崗位正在穩步增長(cháng)，如果您希望進(jìn)入一個(gè)具有未開(kāi)發(fā)潛力的新行業(yè)，建筑行業(yè)可能就是您的答案。

此外，雖然一些行業(yè)擔心先進(jìn)和新興技術(shù)會(huì )使他們的工作過(guò)時(shí)，但機器人技術(shù)不會(huì )對建筑行業(yè)構成威脅。事實(shí)上，建筑公司正在接受創(chuàng )新，實(shí)際上需要更多的工人來(lái)操作先進(jìn)的機器，以便他們能夠更快，更高效地建造。

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2.薪水上漲
許多千禧一代沒(méi)有進(jìn)入建筑工人隊伍的一個(gè)重要原因是，他們認為這需要付出多得到的是非常少的工資。相反，建筑工資正在上漲。整體而言，預計未來(lái)幾年建筑工人的工資將繼續穩步上升。就在去年，員工工資預計將增長(cháng)3.4％，與去年相比再次增加。作為全國薪酬最高的貿易工作者之一，建筑項目經(jīng)理甚至可以和一些工程師和計算機程序員一樣，每年的平均工資為12萬(wàn)元。更值得深思的是，如果您正在考慮在大都市區或大型公司擔任施工經(jīng)理職位，您的工資甚至可能會(huì )飆升至每年15-18萬(wàn)元左右。
一些沒(méi)有四年制學(xué)位的建筑行業(yè)高薪職業(yè)包括：
電梯安裝人員和維修人員
鍋爐工
管道工
電工
建筑設備經(jīng)營(yíng)者


3.不斷變化的勞動(dòng)力市場(chǎng)
由于建筑提供的技術(shù)和職業(yè)機會(huì )的涌入，勞動(dòng)力正在不斷發(fā)展。結果，越來(lái)越多的人員選擇從事建筑工作。
除了行業(yè)變得更加多樣化之外，它也越來(lái)越年輕化。隨著(zhù)越來(lái)越多的老一代工人退休，公司正在積極招募更多的年輕一代從事建筑工作，以填補他們的職位空缺。

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