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建筑行業(yè)景氣不佳，設計院企業(yè)裁員消息頻傳。筑招網(wǎng)今天發(fā)表調查指出，有59.7%受訪(fǎng)建筑人才擔心被裁員，建筑行業(yè)業(yè)自覺(jué)裁員危機指數較高，新能源及化工行業(yè)最低。

調查指出，建筑人才自認被公司裁員的危機指數平均為61分；建筑施工及設計行業(yè)自覺(jué)裁員危機指數較高，分別為66分及63分，化工及新能源行業(yè)則為52分。

調查顯示，在可復選情況下，受訪(fǎng)建筑人才擔心被裁員的原因，主要為公司近期營(yíng)運不佳，比率達45.27%，其次為產(chǎn)業(yè)前景岌岌可危（27.98%）、公司已有裁員規劃（27.57%）等。

調查指出，半年內曾遭裁員的受訪(fǎng)者表示，公司告知主要裁員理由以組織調整編制異動(dòng)所占比率最高，比率為32.52%，其次為部門(mén)裁撤（16.26%）、公司倒閉（12.06%），但仍有12.33%受訪(fǎng)者因不明原因被裁員。

調查并指出，41.19%受訪(fǎng)者表示沒(méi)領(lǐng)到遣散費，48.37%沒(méi)有預告期與預告工資，另有32.11%沒(méi)有預告期也沒(méi)有遣散費。

調查顯示，近半年遭裁員的受訪(fǎng)者有89.7%尚未找到新工作，其中，40.03%邊領(lǐng)失業(yè)津貼邊找工作、23.26%靠兼差打工維生，9.97%選擇暫離職場(chǎng)進(jìn)修，也有9.82%規劃創(chuàng )業(yè)找出路。

筑招網(wǎng)人事總監孫啟艷表示，這項調查自10月6日至29日以隨機抽樣、寄送網(wǎng)絡(luò )問(wèn)卷的方式進(jìn)行，有效回收份數為1476份，在95%信心水準下，誤差值為正負2.55個(gè)百分點(diǎn)。